如何处理离职期间社保未交的情况?

常山律师 2025-04-23
离职期间社保未交,劳动者有权要求补交。依据《社会保险法》,公司应为员工缴纳社保,未交则违法。长期不处理,可能影响个人社保权益及退休待遇。
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处理离职社保未交,常见方式为要求补交、投诉、调解或仲裁。选择时需考虑效率与成本,可先尝试与公司协商,无果后再考虑法律途径。
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离职社保未交需处理。具体操作:1.与公司沟通,要求补交社保并承担滞纳金;2.若公司拒绝,向劳动监察大队投诉;3.或寻求第三方调解;4.仍无法解决,申请劳动争议仲裁;5.仲裁不成,提起劳动争议诉讼。
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